綜合部—營造和諧的員工關系

Date：2014-12-3 14:50:32Hits：30

現代企業里，良好的員工關系能為企業帶來品牌提升、贏得人才、留住人才、預防或降低員工關系風險、降低企業成本、提升企業管理和業務效率等益處。近段時間，綜合部開展與各部門員工談心工作，包括對公司老員工、領導層、基層等各個級別的人員，主要圍繞現有工作是否存在困難、對公司管理的建議、對個人發展的看法等幾個問題進行溝通。大家都能夠完全將自己想法表達出來，公司領導也給與支持，為創造和諧的員工關系奠定了基礎。

綜合部在以后的工作中，會重視員工關系的構建，真正做到以溝通為紐帶、以激勵為導向、以關懷為基礎、以發展為前提的全方面管理，實現真正的以人為本。